10月15日，安徽省初中历史新课程优质课大赛在蚌埠隆重举行，荣获六安市一等奖的六安九中刘梅老师代表六安市参赛。刘梅老师以扎实的综合素质、新颖的教学方法、高超的课堂艺术赢得专家好评，再次夺得省二等奖。这是该校坚持走质量兴校之路、加强教学教研、实施名师战略所取得的又一丰硕成果。
近年来，学校高度重视教师队伍建设，坚持“名师培养与团队建设相结合”的思路，不断完善人文关怀体制，努力为教师创设成就事业的软环境，让“想干事的有舞台，能干事的有作为，干成事的有地位”，激活教师成名意识，从而激励他们积极主动的“铸师德，练师功”。
在实行“名师工程”的同时，该校还坚持实行“青蓝工程”， 通过周六集体备课和“结对帮扶”等措施，让新老教师，取长补短，共同提高，全方位、多角度、分层次的加大青年教师的培养力度。定期组织优质课大赛、青年教师大奖赛，通过比赛练兵，调动了青年教师的积极性，促使他们自我加压，积极磨砺，迅速成为业务骨干。
教务处每学期、每学科、每年级都具体安排老师公开课，课后及时座谈讨论，使老师们扬长避短。定期举行全校教师“教学经验演讲比赛”。演讲展现了各学科的教学特色和教学技能，展示了老师们的实力，同时，达到互相交流和互相促进的目的。同时，校长、教导主任进行“推门听课”，深入一线，随时了解课堂动态，积极推进课程改革实验工作，帮助教师及时更新教育教学观念，加强教学研究，成效显著。学生定期进行学科竞赛，营造了浓厚的教研气氛、学习气氛。
加强与外地名校的信息交流。先后和合肥四十二中、四十五中、四十八中、五十中、淮南二十五中、宿州九中以及舒城二中、三中等名校结成友好学校，并与南京市第三初级中学成为首批网络结对学校，积极互动，多方交流，在教学、教研、学校管理等方面进行全面合作，在资源方面互通有无，并进行共建共享，努力发挥各学校的特色和优势。同时，采取“走出去，请进来”的办法，每年派出多名骨干教师到这些名校交流学习，掌握最新教学理念，探讨、学习最新教学技能，及时了解中考信息。
目前，六安九中已拥有一支师德高尚、业务精良的优质教师队伍。
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